崗位三：銷售經理(5-10名)
【崗位職責】
1.主動開發客戶，完成下達的年度銷售任務及個人任務指標。
2.全面負責業務區域的日常管理工作。
3.定期總結，并向上級領導提交工作報告。
【任職要求】
1．年齡28歲以上，大學本科以上學歷，營銷相關專業；
2．有較豐富的社會閱力和建筑工程等方面的客戶資源；
3．有較強的溝通與談判能力，良好的人際關系和處理問題的能力；
4．主要負責旋轉門、自動門等產品的銷售，及市場開發；
崗位一：質檢
【崗位職責】
1、嚴格遵守公司的各項管理制度，認真行使公司給予的管理權力，杜絕一切越權事件的發生;
2、負責進公司的各類物資計質量檢驗，對質量問題提出質異處理意見;
3、負責對公司產品的計質量檢驗，并對不合格的產品提出處理意見
4、負責對產品計質量的統計工作;
5、負責對質量問題原因的進行分析，并及時向領導報告;
6、負責對產品生產過程中的計質量檢驗;
7、協助做好質量檔案工作;
8、協助建立有關計量質量保證體系;
9、協助制定公司ISO9000質量管理標準;
10、完成臨時交辦的其他工作。
【任職要求】
生產企業2-5年工作經驗
崗位四： CAD、3DMAX設計
【崗位職責】
1、能夠熟練的應用AutoCAD、photoshop等設計軟件。
2、擁有一年以上行業資歷者優先考慮。
3、能夠掌握理解設計圖紙的內容和效果要求；
4、能針對設計圖紙的各個細節，與設計師有效溝通。
【任職要求】
1、有良好的團隊合作能力和吃苦耐勞的精神。
2、有1年以上CAD、3DMAX設計經驗。
崗位二：總經理助理/秘書
【崗位職責】
1、合理安排、提醒總經理的日常工作時間和程序。
2、負責對外聯絡，媒體接待，做好公司會議紀要，備忘錄及其它文件的整理。
3、協助總經理對重要業務資料進行檔案管理。
4、負責及時傳達總經理的各項指示安排，起草總經理交辦的信函、演講稿、報告、文件等各類文件。
5、接待訪問總經理的重要來賓。
6、根據總經理要求，跟蹤決議事項的推進。
7、完成總經理交辦的其他工作的督辦、協調及落實任務。
【任職要求】
1.年齡20-28歲，身高163cm以上。專科及以上學歷；
2.性格大方，形象好、氣質佳，綜合素質高，懂得基本的商務禮儀；
3、1年以上董事長秘書或商務助理相關工作經驗，有文案寫作及商務活動策劃經驗 ；
4、能承受較大的工作壓力
【崗位職責】
1.主動開發客戶，完成下達的年度銷售任務及個人任務指標。
2.全面負責業務區域的日常管理工作。
3.定期總結，并向上級領導提交工作報告。
【任職要求】
1．年齡28歲以上，大學本科以上學歷，營銷相關專業；
2．有較豐富的社會閱力和建筑工程等方面的客戶資源；
3．有較強的溝通與談判能力，良好的人際關系和處理問題的能力；
4．主要負責旋轉門、自動門等產品的銷售，及市場開發；
崗位一：質檢
【崗位職責】
1、嚴格遵守公司的各項管理制度，認真行使公司給予的管理權力，杜絕一切越權事件的發生;
2、負責進公司的各類物資計質量檢驗，對質量問題提出質異處理意見;
3、負責對公司產品的計質量檢驗，并對不合格的產品提出處理意見
4、負責對產品計質量的統計工作;
5、負責對質量問題原因的進行分析，并及時向領導報告;
6、負責對產品生產過程中的計質量檢驗;
7、協助做好質量檔案工作;
8、協助建立有關計量質量保證體系;
9、協助制定公司ISO9000質量管理標準;
10、完成臨時交辦的其他工作。
【任職要求】
生產企業2-5年工作經驗
崗位四： CAD、3DMAX設計
【崗位職責】
1、能夠熟練的應用AutoCAD、photoshop等設計軟件。
2、擁有一年以上行業資歷者優先考慮。
3、能夠掌握理解設計圖紙的內容和效果要求；
4、能針對設計圖紙的各個細節，與設計師有效溝通。
【任職要求】
1、有良好的團隊合作能力和吃苦耐勞的精神。
2、有1年以上CAD、3DMAX設計經驗。
崗位二：總經理助理/秘書
【崗位職責】
1、合理安排、提醒總經理的日常工作時間和程序。
2、負責對外聯絡，媒體接待，做好公司會議紀要，備忘錄及其它文件的整理。
3、協助總經理對重要業務資料進行檔案管理。
4、負責及時傳達總經理的各項指示安排，起草總經理交辦的信函、演講稿、報告、文件等各類文件。
5、接待訪問總經理的重要來賓。
6、根據總經理要求，跟蹤決議事項的推進。
7、完成總經理交辦的其他工作的督辦、協調及落實任務。
【任職要求】
1.年齡20-28歲，身高163cm以上。專科及以上學歷；
2.性格大方，形象好、氣質佳，綜合素質高，懂得基本的商務禮儀；
3、1年以上董事長秘書或商務助理相關工作經驗，有文案寫作及商務活動策劃經驗 ；
4、能承受較大的工作壓力